Author Archives: CFDT-CULTURE

Flash Spécial RIFSEEP des conservateurs

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Alors que les représentants CFDT-Culture à la CAP des conservateurs ont régulièrement interpellé l’administration depuis juin 2015, tout comme leurs homologues au comité technique ministériel (CTM), la «concertation» sur la mise en place du RIFSEEP pour le corps des conservateurs n’a débuté que le 7 novembre 2016, pour un passage en CTM le 8 décembre (prévu à l’origine le 22… Read more »

CFDT-FONCTIONS PUBLIQUES INFORMATIONS – Novembre 2016 – n°3

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      Édito Les droits des agents en situation de handicap p. 1 Guide de vos droits 2017 p. 2 Handicap Fiche 1 Situation de handicap p. 3 à 4 Fiche 2 Le recrutement p. 5 à 6 Fiche 3 Le maintien dans l’emploi p. 7 à 8 Fiche 4 Les moyens P. 9 à 10 Fiche 5 Les obligations… Read more »

CAMUS 2019 : des secrets bien gardés et une transparence plus qu’opaque !

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Le 8 novembre dernier, le secrétariat général du MCC organisait comme il s’y était engagé une visite du « Quadrilatère des Archives » afin que les agents puissent voir et/ou découvrir le site qui devrait être celui du redéploiement de l’administration centrale. Pour une fois, dans le cadre du Schéma pluriannuel de stratégie immobilière (SPSI), renommé «CAMUS 2019», l’administration tenait un de… Read more »

Il est plus difficile d’éliminer un préjugé que de diviser un atome (A. Einstein)

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Le ministère a choisi d’afficher son engagement et sa volonté de combattre les inégalités et les discriminations en ayant recours à la « Labellisation ». La CFDT-Culture, si elle salue cet engagement, regrette que l’administration, comme cela a été déjà dit lors d’un CTM précédent, considère que cette labellisation « obligera » davantage l’administration que la loi elle-même ou l’accord de 2013. Rappelons que… Read more »

Primes et déprime dans les DRAC

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Parre et prime exceptionnelle ou le mode d’emploi de la déprime En janvier 2016, un an après sa discussion express, la loi NOTRe (Nouvelle organisation territoriale de la République) s’est appliquée aux DRAC. Pour les agents, et malheureusement comme nous l’avions prédit, cela a été un coup rude dans leur organisation du travail et dans leur quotidien. Au-delà de la… Read more »

RIFSEEP des conservateurs ou le dialogue social au pas de charge !

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Le 7 novembre a eu lieu la première réunion de concertation entre l’administration et les organisations syndicales pour discuter du passage des conservateurs du patrimoine dans le système RIFSEEP. Tous les corps de la fonction publique sont censés intégrer ce nouveau système de primes au 1er janvier. Au-delà de l’opposition sur les principes qui régissent ce système : « cotation » inégalitaire des… Read more »