Vœux 2021 de la CFDT-CULTURE
Vœux de la CFDT-CULTURE
Vœux de la CFDT-CULTURE
La CFDT-CULTURE défend un certain nombre de principes et l’Observatoire des rémunérations lui permet d’apprécier la situation par rapports à ceux-ci.
Le document de travail examiné est très complet et d’une grande utilité.
Les principes défendus par la CFDT-CULTURE sont :
Il est inacceptable que les agents soient moins rémunérés parce qu’ils font leur carrière au ministère de la culture. Il est donc indispensable de rattraper la moyenne interministérielle en matière indemnitaire ;
Faire disparaître les inégalités de traitement ;
En matière de Ressources Humaines, voir une politique unique au sein du ministère de la Culture se mettre enfin en place ;
Résorption des inégalités de rémunération homme/femme en matière de rémunération ;
Urgence à avoir une réflexion sur la situation des contractuels et la part variable qui leur est attribuée.
Le Conseil commun du 7 janvier 2021 était convoqué dans l’urgence afin d’examiner le décret de mise en œuvre de la suspension du jour de carence, en application de la loi de finances 2021. Le projet de circulaire était également présenté pour information.
Une nouvelle fois, l’augmentation du Smic conjuguée au gel de la valeur du point d’indice font que les indices des premiers échelons de la grille de rémunération de la catégorie C sont inférieurs au Smic. La CFDT Fonctions publiques a adressé un courrier à la ministre Amélie de Montchalin demandant une revalorisation sous forme d’ajout de points d’indice sur les… Read more »
La CFDT-Culture siège aujourd’hui, mais cela ne veut pas dire qu’elle cautionne le dialogue social tel qu’il a été mené au ministère ces derniers mois. Elle rappelle simplement son fort attachement au dialogue social.
La CFDT-CULTURE espère que l’ordonnance organisant la négociation au sein de la fonction publique, présentée et votée au CCFP le 18 décembre 2020, permettra de donner un nouveau souffle au dialogue social dans ce ministère et dans ces établissements. Puisque nous sommes en début d’année, nous pouvons donc nous souhaiter, à toutes et tous, quelque que soit le côté de la table, un dialogue social serein, dans une confiance à reconstruire pour que nous puissions, toutes et tous, défendre notre ministère, les agents et leurs missions, et pour les publics.
Pour faire écho à notre communiqué du 17 décembre, où nous évoquions l’arrivée de la négociation collective dans la fonction publique, nous vous faisons suivre le compte-rendu de la CFDT-Fonctions publiques sur le conseil commun de la fonction publique (CCFP) qui s’est tenu vendredi 18 décembre 2020.
Deux textes étaient examinés :
le projet d’ordonnance sur la négociation collective
le projet de décret sur le don de jours au bénéfice des parents d’enfants décédés